004.jpg

13.04.2018 відбудеться черговий виїзд «мобільного соціального офісу» в приміщенні Машинобудівного відділення ПАТ КБ «ПриватБанк» за адресою: вул. Металургів, буд. 13 за участю представників департаменту соціального захисту населення Сумської міської ради, Сумського об’єднаного управління Пенсійного фонду України в Сумській області, Сумського міського центру зайнятості, комунальної установи «Сумський міський територіальний центр соціального обслуговування (надання соціальних послуг) «Берегиня».

Найбільш ефективним заходом регулювання виробничих, трудових і соціально-економічних відносин, узгодження інтересів працюючих, роботодавців та уповноважених ними органів залишається колективний договір, де встановлюються взаємні зобов’язання сторін щодо організації виробництва, праці, відпочинку, продуктивної зайнятості, нормування, оплати, умов та охорони праці, а також додаткові порівняно з чинним законодавством і угодами гарантії, соціально-побутові пільги. На сьогоднішній день укладено та зареєстровано колективні договори на 2 057 підприємствах міста Суми, з них: 801 – на підприємствах торгівлі та побуту (39,0%), 304 – в будівництві (14,8%), 242 – на промислових підприємствах (12,0%), 144 – в житлово-комунальному господарстві (7,0%) та інші. В І кварталі 2018 року зареєстровано 135 колективних договорів, змін та доповнень до них, якими охоплено 4 596 працюючих. Порівняно з І кварталом 2017 року кількість зареєстрованих колективних договорів збільшилась на 31 (29,8%).

16.03.2018 відбулася зустріч представника департаменту соціального захисту населення Сумської міської ради з працівниками Обласного комунального закладу «Обласне бюро судово-медичної експертизи» за адресою: м. Суми, вул. Курська, буд. 111 з питань соціального забезпечення.

Більшість українських пересічних громадян, які збираються виїхати за кордон у пошуках кращого життя, навіть не здогадуються про своє реальне становище в іншій країні, а мають уявлення вже після перетину державного кордону України.

Відповідно до Закону України «Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування» (далі – Закон України) працюючим громадянам гарантується соціальний захист у зв’язку з тимчасовою втратою працездатності, вагітністю та пологами, від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, охорона життя та здоров’я.

В місті Суми на сьогоднішній день дуже актуальним залишається питання запобігання насильству в сім’ї та агресивним діям осіб з ознаками психічного розладу, тому пропонуємо мешканцям міста в разі виявлення таких ситуацій діяти у відповідності до наступних законодавчих актів.

На сьогоднішній день відмічається щорічне збільшення кількості підприємств, де колективний договір став основним дієвим нормативним актом, у якому об’єктивно збалансовані інтереси сторін з урахуванням потреб найманих працівників і реальних можливостей підприємств. Це є свідченням зростаючої ролі колективних договорів і взаємного бажання сторін вирішувати соціально-економічні проблеми на принципах соціального діалогу.

Повідомляємо, що громадянам, яким призначено допомогу на дітей одиноким матерям з 1 липня 2017 року, вже в січні 2018 року необхідно звернутись до департаменту соціального захисту населення для підтвердження права на отримання державної соціальної допомоги на наступний термін.Одночасно нагадуємо, що допомога на дітей одиноким матерям призначається з місяця, в якому було подано заяву з усіма необхідними документами і виплачується протягом шести календарних місяців. Кожні шість місяців розмір допомоги підлягає перегляду згідно з доходами родини.

Постановою Кабінету Міністрів України від 28 лютого 2011 року № 268 (із змінами та доповненнями) затверджено порядок виплати одноразової винагороди жінкам, яким присвоєно почесне звання України «Мати-героїня» відповідно до Закону України «Про державні нагороди України» (далі - винагорода).